Gebruiksvoorwaarden

Op deze pagina staan de Gebruiksvoorwaarden (“Voorwaarden”) waaronder u (“U”) gebruik kunt maken van de websites en de diensten van ZZP Direct (“ZZP Direct Services”) (elk zoals hieronder bepaald).

Deze Voorwaarden vormen een bindende overeenkomst tussen U en ZZP Direct B.V. Iedere keer dat U gebruik maakt van of toegang hebt tot enige site van ZZP Direct of ZZP Direct Services, worden deze voorwaarden geacht door U te zijn aanvaard. Indien U de Voorwaarden zoals hier vermeld niet accepteert, gebruik de ZZP Direct Site dan niet of maak geen gebruik van ZZP Direct Services.

Als ZZP Direct Site geldt de enige website die door ZZP Direct wordt beheerd, hetzij gedeeltelijk of op andere wijze (inclusief, zonder beperking, ZZP Direct.com en ZZP Direct). De ZZP Direct Site bevat een verscheidenheid aan functionaliteit en diensten, waaronder een online service voor het aanbieden van - en zoeken naar mogelijkheden voor opdrachten (“ZZP Direct Services”). In de ZZP Direct Sites zijn ook online Communities opgenomen, bedoeld voor gebruikers van de ZZP Direct Sites (“Gebruikers”) om professioneel en persoonlijk waardevol te kunnen “netwerken”, op basis van gemeenschappelijke ervaringen en interesses (“ZZP Direct Communities”). De ZZP Direct Sites stellen Gebruikers in staat om individuele profielen aan te maken waarin persoonlijke informatie kan staan (“Profielen”) en om deze Profielen, of delen ervan, openbaar te maken.

ZZP Direct kan deze Voorwaarden op enig moment herzien door deze in een herziene versie op deze webpagina te plaatsen. U moet deze pagina regelmatig bezoeken om U van de op dat moment geldende Voorwaarden op de hoogte te stellen, want ze zijn voor U van toepassing.

Van Gebruikers die deze Voorwaarden schenden kan de toegang tot- en het gebruik van – de ZZP Direct Sites worden opgeschort of beëindigd naar goeddunken van ZZP Direct.

U moet 16 jaar of ouder zijn om enige ZZP Direct Site op enige wijze te bezoeken of te gebruiken. Indien U jonger bent dan 18 jaar of minderjarig volgens de bepalingen in de voor U geldende wetgeving, moet U de website onder toezicht van een ouder, wettelijk voogd of andere verantwoordelijke volwassene, gebruiken.

1. Het gebruik van de inhoud van de ZZP Direct Site.

ZZP Direct geeft U de bevoegdheid, onder deze Voorwaarden, om toegang te hebben tot - en gebruik te maken van - de ZZP Direct Sites en de ZZP Direct Inhoud daarvan (als hieronder bepaald) en om de inhoud die op de ZZP Direct Site wordt aangeboden of van daaruit toegankelijk is, voor Uw, persoonlijke, niet commerciële gebruik, te downloaden en af te drukken. De inhoud van de ZZP Direct Sites zoals ontwerpen, teksten, grafieken, beeldmateriaal,video, informatie, logo’s, iconen van knoppen, software, geluidsbestanden en andere inhoud van ZZP Direct (gezamenlijk te noemen “ZZP Direct Inhoud”) zijn beschermd door auteurs-, merkrechten en andere wetgeving. Alle ZZP Direct Inhoud is eigendom van ZZP Direct of haar licentiegevers. Het compileren (daarmee is bedoeld het verzamelen, arrangeren en samenstellen) van alle inhoud van de ZZP Direct Site is het exclusieve recht van ZZP Direct en is beschermd door auteurs-, merkrechten en andere wetgeving. Door onbevoegd gebruik van de ZZP Direct Inhoud kunnen deze wetten en/of andere van toepassing zijnde voorschriften, regelgeving en statuten worden overtreden. Dit is absoluut verboden. U moet alle auteurs-, merkrechten, servicemerk en andere eigendomsverklaringen die in de oorspronkelijke ZZP Direct Inhoud zijn opgenomen, op elke toegestane kopie die U van de ZZP Direct Inhoud maakt, laten staan.

U mag geen enkele andere ZZP Direct Inhoud gebruiken op enige andere website of op een computer die op een netwerkomgeving is aangesloten (met inbegrip van - en zonder beperking - door uploaden of herpubliceren van ZZP Direct Inhoud op enige internet -, intranet - of extranet – website of door verwerking van de ZZP Direct Inhoud in enige database of compilatie, voor welk doel dan ook.) Tenzij expliciet hier aangegeven, mag niets in deze Voorwaarden worden opgevat als het verstrekken van enige licentie op intellectuele eigendomsrechten, noch door uitsluiting, implicatie of op ander wijze. Deze licentie is te allen tijde herroepbaar zonder kennisgeving en met of zonder reden.

2. Gebruik van ZZP Direct Services.

De functionaliteit om een vacature te plaatsen, CV database (“ZZP Direct CV Database”) en andere functionaliteit . van de ZZP Direct Sites mag alleen worden gebruikt door ZZP’ers die werk en of carrière informatie zoeken en door opdrachtgevers die tijdelijke medewerkers zoeken. Bovendien mogen privépersonen gebruik maken van de ZZP Direct Communities voor toegestane beroepsmatige en persoonlijke netwerkdoeleinden. Op Uw gebruik van de ZZP Direct Services zijn eveneens andere contracten die U mogelijk met ZZP Direct hebt, van toepassing. In het geval van enige tegenstrijdigheid tussen deze voorwaarden en enig ander contract dat U met ZZP Direct hebt, gelden de voorwaarden van Uw contract. De term “Plaatsen” zoals deze hier wordt gebruikt duidt op informatie die U verstuurt, publiceert of weergeeft op een ZZP Direct Site.

Alle ZZP Direct Gebruikers stemmen ermee in zich te houden aan het verbod om:
(a) materiaal beschikbaar te stellen, te plaatsen, te verspreiden, op te slaan of te vernietigen, waaronder zonder beperking ZZP Direct Inhoud, dat in overtreding is met enige geldende wet of regelgeving - waaronder ook, maar niet uitsluitend, wetten of regelgeving vallen waarin het verzamelen, verwerken of overdragen van persoonlijke informatie is vastgelegd- evenals materiaal dat in strijd is met het privacybeleid van ZZP Direct;

(b) enige activiteit uitvoeren die een onredelijk, of buitengewoon groot, beslag legt op enige infrastructuur van de ZZP Direct Site;

(c) enig middel gebruiken om op enige ZZP Direct Site te navigeren of te zoeken anders dan de hulpmiddelen die beschikbaar zijn op de site, anders dan de normaal beschikbare internet explorers van derden, of anders dan de door ZZP Direct goedgekeurde tools;

(d) gebruik te maken van data mining, robots of dergelijke middelen voor het verzamelen of onttrekken van gegevens;

(e) overtreding van of een poging daartoe van de beveiliging van enige ZZP Direct Site waaronder een poging tot beproeven, scannen of testen van de kwetsbaarheid van een systeem of netwerk of doorbreken van de beveiliging - of authenticiteitmaatregelen zonder de juiste bevoegdheid;

(f) het vervalsen van een TCP/IP datapakket header of enig onderdeel van de informatie in de header in een e-mail of mededeling van een nieuwsgroep;

(g) het ongedaan maken van technische ontwikkelingen of het afbreken van enig onderdeel van enige ZZP Direct Site;

(h) op welke wijze dan ook bijeenbrengen, kopiëren of dupliceren van de ZZP Direct Inhoud of van beschikbare informatie op welke ZZP Direct Site dan ook, inclusief verlopen vacatures, anders dan toegestaan in deze Voorwaarden;

(i) opnemen of linken naar enige ZZP Direct Inhoud of informatie die beschikbaar is op enige ZZP Direct Site, tenzij het onder deze Voorwaarden is toegestaan;

(j) het plaatsen van enige inhoud of enig materiaal waarin onjuiste of misleidende informatie of illegale activiteiten worden gepropageerd of goedgekeurd of die instructieve informatie bieden over illegale activiteiten of andere activiteiten die onder deze Voorwaarden verboden zijn, zoals het maken of kopen van illegale wapens, inbreuk op iemands privacy, het verschaffen of creëren van computervirussen of illegaal gekopieerde media;

(k) plaatsen van enige CV of reageren op enige vacature uit naam van een derde;

(l) enig contact van een opdrachtgever met enige agent, agentschap of derde overdragen;

(m) meer dan één kopie van hetzelfde CV openbaar maken op enig moment;

(n) het met derden delen van enige inlogcodes op welke ZZP Direct Site dan ook;

(o) toegang tot gegevens die niet voor U bestemd zijn of inloggen op een server of account waarvoor U geen toegangsbevoegdheid hebt;

(p) het plaatsen of versturen naar enige ZZP Direct Site van onvolledige, foutieve of onjuiste biografische informatie die niet van U is;

(q) inhoud plaatsen die verboden is of pagina’s plaatsen die alleen met een wachtwoord toegankelijk zijn of verborgen pagina’s of afbeeldingen;

(r) verwerven van wachtwoorden of persoonlijke identificeerbare informatie van andere Gebruikers;

(s) het verwijderen of veranderen van enig materiaal dat door een andere persoon of rechtspersoon is geplaatst; (t) verstoring, verstoring teweeg brengen of aanzetten tot verstoring van enige groep, onderneming of individu:

(u) aan een Gebruiker ongevraagde post of e-mail sturen, ongevraagd opbellen of iemand ongevraagde faxen sturen waarin propaganda wordt gemaakt voor en/of producten en services worden aangeprezen of contact opnemen met die Gebruikers die speciaal hebben gevraagd om niet door U te worden benaderd;

(v) proberen tussenbeide te komen met diensten voor enige Gebruiker, host of netwerk, waaronder, maar niet alleen daardoor, door middel van het sturen van een virus naar de ZZP Direct Site, overbelasting, “overspoelen”, “spam”, “mailbombardement” of “laten crashen”;

(w) propageren of goedkeuren van een illegale of ongeautoriseerde kopie van een door auteursrecht of andere wetgeving beschermd werk, zoals door het verschaffen of het beschikbaar stellen van illegaal gekopieerde computerprogramma’s of links daarna toe, door het verschaffen of beschikbaar stellen van informatie die het mogelijk maakt om door de fabrikant geïnstalleerde middelen voor kopieerbescherming te omzeilen of door het verschaffen of beschikbaar stellen van illegaal gekopieerde muziek of andere media of links naar illegaal gekopieerde muziek of andere mediabestanden;

(x) het gebruik van de ZZP Direct Services voor enig onwettig doel of enig illegale activiteit of het plaatsen of versturen van enige inhoud, CV, of vacatureplaatsing dat lasterlijk is, smadelijk, impliciet of expliciet aanstootgevend, vulgair, obsceen, bedreigend, beledigend, tot haat aanzet, racistisch, discriminerend of van bedreigende aard is, of mogelijk irritatie, ongemak, verlegenheid of angst kan veroorzaken of schade aan enig persoon kan veroorzaken of een link naar pornografisch, indecent of seksueel expliciet materiaal van welke aard dan ook bevat, vast te stellen door een beslissing van ZZP Direct; of

(y) een CV posten die geen doorsnee CV is en waarvan het doel is om producten of diensten te adverteren of promoten.

Overtreding van het systeem- of netwerkbeveiliging kan leiden tot civiele aansprakelijkheid en/of strafrechtelijke vervolging. ZZP Direct zal alle voorvallen onderzoeken die dergelijke overtredingen in kunnen houden en kan gerechtelijke instanties inschakelen en daarmee samenwerken bij het vervolgen van Gebruikers die bij dergelijke overtredingen zijn betrokken.

3. Aanvullende Voorwaarden die op Opdrachtgevers van toepassing zijn.

U bent verantwoordelijk voor het handhaven van de vertrouwelijkheid van Uw opdrachtgever account, Profiel en wachtwoorden waar dat van toepassing is. U mag Uw wachtwoord of andere toegangsinformatie tot Uw account, niet, tijdelijk of permanent, delen met welke andere derde dan ook en U bent verantwoordelijk voor elk gebruik dat van Uw registratie bij de ZZP Direct Site en van wachtwoorden, al dan niet met Uw instemming, wordt gemaakt. U stemt ermee in om ZZP Direct onmiddellijk op de hoogte te stellen van elk onbevoegd gebruik van Uw opdrachtgever account, Profiel of Uw wachtwoorden.

Opdrachtgevers zijn als enige verantwoordelijk voor hun vacatureplaatsing op ZZP Direct Sites. ZZP Direct wordt niet gezien als opdrachtgever met betrekking tot Uw gebruik van enige ZZP Direct Site en ZZP Direct is niet verantwoordelijk voor enige beslissing betreffende de werkgelegenheid, om welke reden dan ook, die wordt genomen door een partij die vacatures plaatst op enige ZZP Direct Site.

U begrijpt en erkent dat indien U Uw opdrachtgeveraccount opzegt of Uw opdrachtgeveraccount wordt beëindigd, al Uw accountinformatie van ZZP Direct, inclusief de opgeslagen CV’s, netwerkcontacten en e-mail adreslijsten, als verwijderd worden aangemerkt in - en mogen worden verwijderd uit, de ZZP Direct database. Informatie kan gedurende enige tijd nog beschikbaar blijven door vertragingen in het uitvoeren van de verwijdering door de Internet servers van ZZP Direct.

Om onze ZZP Direct Community Gebruikers te beschermen tegen commerciële reclame of verzoeken, behoudt ZZP Direct zich het recht voor om het aantal e-mails dat een opdrachtgever aan Gebruikers kan sturen, te beperken tot een aantal dat ZZP Direct, uitsluitend naar haar oordeel, passend acht.

Kandidatenprofielen die van de Gebruiker Inhoud zijn afgeleid, kunnen ook via de Sites ter beschikking worden gesteld. ZZP Direct geeft geen garantie met betrekking tot de juistheid of de betrouwbaarheid van dergelijke afgeleide werken of hun geschiktheid om door werkgevers te worden geëvalueerd. Afgeleide profielen kunnen aanzienlijk afwijken van de Gebruiker Inhoud.

Vacatures
Niet toegestaan is het in een geplaatste vacature opnemen van:

(a) andere hyperlinks dan die waarvoor ZZP Direct specifiek toestemming heeft gegeven;

(b) misleidende, onleesbare of “verborgen” trefwoorden, herhaalde trefwoorden of trefwoorden die niet relevant zijn voor de aangeboden vacature, zoals ZZP Direct naar redelijkheid heeft vastgesteld;

(c) namen, logo’s of handelsmerken van niet geassocieerde ondernemingen anders dan die van opdrachtgever en behoudens die waarvoor ZZP Direct uitdrukkelijk toestemming heeft gegeven. (d) namen van hogere opleidingen, plaatsen, staten, steden of landen die geen verband houden met de vacature; (e) meer dan één functie of functieomschrijving, meer dan één locatie of meer dan één functiecategorie, tenzij het product dat toestaat;

(f) onzorgvuldige, onjuiste of misleidende informatie; en

(g) materiaal of links naar materiaal dat mensen op sexuele, gewelddadige of andere wijze exploiteert of dat persoonlijke informatie verlangt van een ieder die onder de 16 is.

U mag Uw ZZP Direct vacature niet gebruiken om:
(a) vacatures te plaatsen op een wijze die niet in overeenstemming is met de geldende locale, nationale en internationale wetgeving, waaronder, maar daartoe niet beperkt, wetten betreffende arbeid en werkgelegenheid, gelijke werkgelegenheidskansen en eisen aan arbeidsgeschiktheid, gegevensbescherming, toegang tot en gebruik van gegevens en intellectueel eigendom.

(b) vacatures te plaatsen waarvoor het staatsburgerschap van een bepaald land of een legaal, permanent verblijf in een land is vereist, als voorwaarde voor in dienstneming, tenzij dit vereist is om te voldoen aan de wet- of regelgeving of om te voldoen aan een contract met een nationale, landelijke of locale overheid;

(c) vacatures te plaatsen die een eis of een criterium voor selectie inhouden betreffende de vacature waarbij een dergelijke eis of criterium geen eigenlijke en wettelijk vereiste is voor die vacature;

(d) vacatures te plaatsen of andere advertenties voor concurrenten van ZZP Direct of vacatures te plaatsen of andere inhoud die links bevatten naar enige site die met ZZP Direct concurreert.

(e) verkopen, aanbevelen of adverteren van producten of diensten:

(f) het plaatsen van enig franchise, piramideprogramma, “club lidmaatschap”, distributienetwerk, mogelijkheden voor netwerkmarketing (multilevel) of constructies met verkoopagentschappen;

(g) het plaatsen van enige business mogelijkheid waarvoor vooraf of periodiek een betaling is vereist of waarvoor het werven van nieuwe leden, sub- verkopers of sub- agentschappen is vereist;

(h) het plaatsen van enige business mogelijkheid op basis van commissie, tenzij er duidelijk in de vacature is vermeld dat de beschikbare baan uitsluitend op basis van commissie is en het product dat de kandidaat moet gaan verkopen, duidelijk wordt beschreven;

(i) het propageren van enige mogelijkheid die geen bonafide werkgelegenheid vertegenwoordigt;

(j) het op enige ZZP Direct Site plaatsen van vacatures voor modellenwerk, acteren, talent – of amusementsbureaus of functies als talentscout;

(k) seksuele diensten aanbieden of medewerkers zoeken voor banen van seksuele aard;

(l) verzoeken voor het gebruik van menselijke organen of ter beschikking stellen van menselijke organen, waaronder, zonder daartoe beperkt te zijn, diensten voor de voortplanting zoals eiceldonatie en draagmoederschap;

(m) het ondersteunen van een bepaalde politieke partij, politiek programma, politieke stelling of onderwerp;

(n) het propageren van een bepaald geloof;

(o) vacatures plaatsen met een standplaats in landen die onderworpen zijn aan economische sanctie van de regering van de Verenigde Staten;

(p) met uitzondering waar dit onder de geldende wetgeving is toegestaan, vacatures plaatsen waarbij van de kandidaat vereist wordt om informatie te verstrekken met betrekking tot zijn/haar (i) ras of etnische afkomst (ii) politieke overtuiging (iii) geestelijke of geloofsovertuiging (iv) lidmaatschap van een werkgeversorganisatie (v) fysieke of mentale gezondheid (vi) seksualiteit (vii) strafblad of gerechtelijke vervolging of (vii) leeftijd.

ZZP Direct behoudt het recht voor om enige geplaatste vacature of inhoud van eender welke ZZP Direct Site te verwijderen, waarvan ZZP Direct in redelijkheid beslist, dat deze niet in overeenstemming is met de hierboven staande Voorwaarden of indien enige inhoud is geplaatst waarvan ZZP Direct meent dat het niet de belangen van ZZP Direct dient.

Indien U op enig moment, in de tijd dat U gebruik maakt van de ZZP Direct Services, tegenover ZZP Direct onwaarheden verkondigt of op een andere manier ZZP Direct misleidt met betrekking tot de aard van Uw ondernemingsactiviteiten, is dat voor ZZP Direct een reden om Uw gebruik van de ZZP Direct Services met onmiddellijke ingang en zonder enig recht op schadevergoeding, restitutie of kwijtschelding van overeengekomen diensten of producten te beëindigen.

CV Database
Het gebruik van de ZZP Direct CV Database door Opdrachtgevers U moet de ZZP Direct CV Database gebruiken zoals in deze Voorwaarden en in enig ander contract dat tussen U en ZZP Direct bestaat, is vermeld. U moet de ZZP Direct CV Database gebruiken in overeenstemming met alle van toepassing zijnde wetten op het gebied van privacy- en gegevensbescherming en U stemt ermee in dat U geen gegevens uit de ZZP Direct CV Database aan enige derde prijs zult geven.

U moet passende fysieke, technische en administratieve maatregelen treffen om de gegevens die U uit de ZZP Direct CV Database hebt verkregen te beschermen tegen verlies, misbruik, onbevoegde toegang, openbaar maken wijziging of vernietiging. Het is U verboden om de gegevens voor de inlogidentificatie van de, aan de vestiging gebonden licentie, te delen met welke derde dan ook, noch de gegevens voor de inlogidentificatie voor de “betaal per keer bekijken” licentie, voor de CV Database, met derden te delen.

De ZZP Direct CV Database mag niet worden gebruikt voor:
(a) enig doel anders dan als een opdrachtgever die tijdelijke medewerkers zoekt, inclusief maar niet uitsluitend, adverteren met aanbiedingen, producten en services aan kandidaten;

(b) ongevraagd opbellen of het sturen van faxen of ongevraagd sturen van post, e-mail of nieuwsbrieven aan kandidaten of het opnemen van contact met enig persoon, tenzij hij/zij ermee heeft ingestemd dat U contact opneemt (indien instemming is vereist) of (indien geen uitdrukkelijke instemming is vereist) dat hij/zij U niet heeft geïnformeerd dat hij/zij zijn/haar CV niet opvraagbaar heeft gemaakt); of

(c) om bronnen van kandidaten te vinden of contact op te nemen met kandidaten, in verband met carrièrebeurzen en werkgelegenheid die onder dit Deel 3 zijn verboden.

Om een veilig en effectief gebruik voor al onze klanten te garanderen, houdt ZZP Direct het recht voor om de hoeveelheid gegevens te beperken (inclusief het aantal CV’s dat kan worden bekeken) die door U gedurende een bepaalde tijd mag worden benaderd. Deze limieten kunnen, uitsluitend naar het oordeel van ZZP Direct, van tijd tot tijd worden aangepast.

4. Gebruiker Inhoud en beschikbaar gesteld materiaal.
Je begrijpt dat alle informatie, gegevens, tekst, software, muziek, geluid, foto’s, grafieken, video, advertenties, berichten of andere materialen die door Jou beschikbaar zijn gesteld, geplaatst of getoond op of via een ZZP Direct Site (“Gebruiker Inhoud”)geheel onder de verantwoordelijkheid vallen van degene waarvan bedoelde Gebruiker Inhoud oorspronkelijk afkomstig is. ZZP Direct doet geen aanspraak op eigenaarschap of zeggenschap over enige Gebruiker Inhoud. Jij of een derde licentiegever, al naar van toepassing is, houden alle patenten, merkrechten en auteursrecht op enige Gebruiker Inhoud die je beschikbaar stelt, plaatst of weergeeft op of via ZZP Direct en Jij bent verantwoordelijk voor het, op passende wijze, beschermen van bedoelde rechten. Door het beschikbaar stellen, plaatsen of weergeven van Gebruiker Inhoud op of via ZZP Direct, geef Je ZZP Direct, niet exclusief en vrij van royalty’s, toestemming voor het kopiëren, aanpassen, verspreiden en publiceren van bedoelde Gebruiker Inhoud via ZZP Direct. Bovendien, door het beschikbaar stellen, plaatsen of weergeven van bedoelde Gebruiker Inhoud die bedoeld is om beschikbaar te zijn voor het publiek, geef je ZZP Direct wereldwijd, niet exclusief en vrij van royalty’s toestemming voor het kopiëren, aanpassen, verspreiden en publiceren van bedoelde Gebruiker Inhoud met het doel reclame te maken voor ZZP Direct en haar diensten. ZZP Direct beëindigt dit gebruik onder licentie, binnen een zakelijk redelijke termijn, nadat bedoelde Gebruiker Inhoud van ZZP Direct is verwijderd. ZZP Direct behoudt het recht tot weigering van het accepteren, plaatsen, weergeven of beschikbaar stellen van enig Gebruiker Inhoud, uitsluitend naar eigen oordeel.

Indien Je Gebruiker Inhoud plaatst in enig openbaar onderdeel van enige ZZP Direct Site, geef Je daarmee elke Gebruiker toestemming voor: toegang tot, weergeven van, bekijken van, opslag van en het kopiëren van bedoelde Gebruiker Inhoud, voor persoonlijk gebruik. Met inachtneming van voorgaande behoudt de plaatser van bedoelde Gebruiker Inhoud die op enige ZZP Direct Site is geplaatst, enige en alle rechten die zouden kunnen bestaan op bedoelde Gebruiker Inhoud. ZZP Direct kan iedere Gebruiker Inhoud beoordelen en verwijderen, ter uitsluitende beoordeling van ZZP Direct, die in overtreding is met deze Voorwaarden, in overtreding is met de geldende wetten, regelgeving of voorschriften, beledigend is, verstorend, lasterlijk of illegaal is of de rechten schendt, of de veiligheid bedreigt of in gevaar brengt, van Gebruikers van enige ZZP Direct Site. ZZP Direct behoudt het recht om Gebruikers uit te sluiten en verdere toegang tot de ZZP Direct Sites te voorkomen en/of het gebruik van ZZP Direct Services door overtreding van de Voorwaarden of geldende wetten, regels of voorschriften. ZZP Direct kan aangaande Gebruiker Inhoud elke actie ondernemen, die zij noodzakelijk of passend acht, uitsluitend door ZZP Direct te beoordelen, indien zij denkt dat bedoelde Gebruiker Inhoud aansprakelijkheid voor ZZP Direct zou kunnen veroorzaken, schade aan ZZP Directs merknaam of imago bij het publiek zou kunnen toebrengen of er de oorzaak van zou kunnen zijn dat ZZP Direct Gebruikers verliest of (totaal of gedeeltelijk)de diensten van haar ISP’s of andere leveranciers.

5. Opzegging als gevolg van Gebruikers Die Het Auteursrecht Of Andere Rechten Aangaande Intellectueel Eigendom Van Anderen.
ZZP Direct respecteert het intellectueel eigendom van anderen en we vragen onze Gebruikers en partners voor de inhoud, om hetzelfde te doen. Het zonder toestemming plaatsen, reproduceren, kopiëren, verspreiden, wijzigen, openbaar maken of voor publiek uitvoeren van met auteurs- of merkrecht beschermde werken, betekent schending van de rechten van de eigenaren. Als voorwaarde voor het gebruik dat U maakt van de ZZP Direct Sites, stemt U erin toe de ZZP Direct Site niet te gebruiken voor het op enige wijze schenden van de intellectuele eigendomsrechten van anderen. ZZP Direct behoudt het recht om het account van enige Gebruiker te beëindigen en de toegang tot de ZZP Direct Sites voor enige Gebruiker te blokkeren, die herhaaldelijk overtreder is van auteursrecht of andere intellectuele eigendomsrechten van anderen. ZZP Direct behoudt het recht, uitsluitend door haar te beoordelen, om actie te ondernemen om toegang tot de site te beëindigen en/of de accounts op enig moment te beëindigen, uitsluitend door haar te beoordelen, bij Gebruikers die enig intellectueel eigendomsrecht van anderen schenden, ongeacht of deze schending herhaaldelijk is, met of zonder berichtgeving en zonder enige aansprakelijkheid tegenover de Gebruiker die is opgezegd of tegenover de Gebruiker waarvan de toegang is geblokkeerd. Ondanks het voorgaande, in het geval dat U te goeder trouw van mening bent dat een melding van de schending van auteurs- of merkrecht ten onrechte tegen U is ingediend, neem dan contact op met ZZP Direct.

6. Aansprakelijkheid van ZZP Direct
De ZZP Direct Sites functioneren als, onder meer, middelen voor (i) opdrachtgevers om vacaturemogelijkheden te plaatsen en te zoeken naar kandidaten voor een baan en deze te evalueren en (ii) voor kandidaten om CV’s en Profielen te plaatsen en te zoeken naar mogelijke vacatures en deze te evalueren. ZZP Direct screent of censureert deze overzichten, inclusief de aangeboden profielen, niet. ZZP Direct is niet betrokken bij de uiteindelijke interactie tussen werkgevers en kandidaten. Daardoor is ZZP Direct niet aansprakelijk voor de Gebruiker Inhoud, de kwaliteit, veiligheid of het legaal zijn van de geplaatste vacatures of CV’s, de waarheidsgetrouwheid of de juistheid van de overzichten, de mogelijkheid voor opdrachtgevers om kandidaten vacaturemogelijkheden aan te bieden of de mogelijkheid voor kandidaten om beschikbare vacatures te vervullen. ZZP Direct geeft geen garanties af met betrekking tot enige vacature, CV of Gebruiker Inhoud op de ZZP Direct site. Door voorbehoud van het recht door ZZP Direct om Gebruiker Inhoud, geplaatste vacatures, CV’s of ander materiaal, van tijd tot tijd van de ZZP Direct Sites te verwijderen, neemt ZZP Direct geen enkele verplichting op zich om dat te doen en voor zover de wet het maximaal toelaat, aanvaardt zij geen enkele aansprakelijkheid voor het geval zij in gebreke blijft om een dergelijke actie uit te voeren.

ZZP Direct Communities biedt ZZP’ers de mogelijkheid om voor professionele en persoonlijke doeleinden te netwerken. ZZP Direct screent of censureert de Profielen of de Gebruiker Inhoud op de ZZP Direct Sites niet. ZZP Direct is niet betrokken bij de uiteindelijke communicatie tussen de Gebruikers. Daardoor heeft ZZP Direct geen controle over de juistheid, betrouwbaarheid, volledigheid of tijdigheid van de Profielen of de Gebruiker Inhoud die op de ZZP Direct Site ter beschikking staan en garandeert zij geen enkel profiel of Gebruiker Inhoud op de ZZP Direct site.

Bedenk dat er risico’s zijn, waaronder maar niet uitsluitend, het risico op fysieke schade door in contact te staan met vreemden, minderjarigen of personen die onder valse voorwendselen handelen. U neemt alle risico’s aan die gepaard gaan met het in contact zijn met andere Gebruikers waarmee U in contact zou kunnen komen via de ZZP Direct Sites. Door de aard kan de informatie van anderen aanstootgevend, schadelijk of onjuist zijn. In sommige gevallen wordt het van een onjuiste of misleidende identificatie voorzien. We verwachten dat U voorzichtigheid in acht zult nemen en Uw gezonde verstand gebruikt bij het gebruik van de ZZP Direct Sites.

Omdat de controle van de authenticiteit van Gebruikers op het internet moeilijk is, kan ZZP Direct niet bevestigen dat elke Gebruiker degene is, die hij voorgeeft te zijn. Omdat we niet betrokken zijn bij de contacten van Gebruiker tot Gebruiker en het gedrag van deelnemers op enige ZZP Direct Site niet kunnen controleren, vrijwaart U ZZP Direct in het geval van een geschil met één of meerdere Gebruikers, van aansprakelijkheid voor claims, eisen en schades (werkelijke en gevolgschade, direct en indirect) van welke aard dan ook, bekend en onbekend, verwacht en niet verwacht, aangetoond en niet aangetoond, die voortkomen uit, of op enige manier verband houden met, bedoelde geschillen, voor zover de wet het toelaat.

Op de ZZP Direct Sites en in de ZZP Direct Inhoud kunnen onjuistheden of typefouten voorkomen. ZZP Direct staat niet in voor de juistheid, betrouwbaarheid, volledigheid of tijdigheid van enige ZZP Direct Site of de ZZP Direct Inhoud. Het gebruik van alle ZZP Direct Sites en de ZZP Direct Inhoud is voor Uw eigen risico. Regelmatig worden in de ZZP Direct Site wijzigingen aangebracht. Deze kunnen op enig moment worden aangebracht. ZZP Direct garandeert en belooft geen nader te omschrijven resultaten door het gebruik van enige ZZP Direct Site. Geen enkel advies of informatie, noch mondeling noch schriftelijk door een Gebruiker, van ZZP Direct verkregen of via of vanaf enige ZZP Direct Site, biedt enige garantie als die niet nadrukkelijk in de Voorwaarden is vermeld.

ZZP Direct raadt U aan een back-up kopie van al Uw Gebruiker Inhoud te bewaren. Voor zover de wet het toestaat zal ZZP Direct in geen geval aansprakelijk kunnen worden gesteld voor het verwijderen, het verlies of onbevoegd wijzigen, van enige Gebruiker Inhoud.

ZZP Direct biedt geen garantie voor de kwaliteit of aard van enige producten of services van derden die via een ZZP Direct Site zijn aangeschaft. Enige vorm van toezegging, waarborg of garantie wordt uitsluitend gegeven door de leverancier van de producten of services van derden onder de voorwaarden waarmee de leverancier heeft ingestemd.

Indien ZZP Direct op de hoogte is gesteld van enige inhoud of ander materiaal die/dat zoals wordt vermoed niet in overeenstemming is met deze Voorwaarden, kan ZZP Direct, uitsluitend door haar te beoordelen, het vermoeden onderzoeken en bepalen of al dan niet zal worden verlangd dat de inhoud wordt verwijderd. ZZP Direct is tegenover Gebruikers niet aansprakelijk of verantwoordelijk voor het al dan niet uitvoeren van dergelijke activiteiten.

7. Verklaring van Verwerpen van Garantie
Voor zover de wet het toestaat garandeert ZZP Direct niet dat enige ZZP Direct Site of enige ZZP Direct service foutloos zal werken of dat enige ZZP direct Site en haar servers vrij zijn van computervirussen of andere schadelijke mechanismen. ZZP direct is niet aansprakelijk in het geval van kosten die voortkomen uit het repareren of vervangen van uitrusting of gegevens of enige andere kosten, als gevolg van het gebruik van enige ZZP direct Site of de ZZP Direct inhoud. De ZZP Direct Sites en de ZZP direct inhoud worden aangeboden op basis van de “status quo” zonder enige garantie van welke aard dan ook. Voor zover wettelijk toegestaan, verwerpt ZZP Direct alle garanties, al dan niet ex- of impliciet, inclusief de garantie voor verkoopbaarheid, geschiktheid voor een bepaalde doe en overeenstemming met de wet. ZZP Direct geeft geen garanties voor de juistheid, betrouwbaarheid, volledigheid of tijdigheid van de ZZP Direct inhoud, services, software, grafieken en links.

8. Uitsluiting Gevolgschade
Voor zover wettelijk toegestaan, aanvaarden ZZP direct, haar leveranciers of enige derde die op ZZP Direct site is vermeld, in geen geval aansprakelijkheid voor enige schade in welke vorm dan ook (waaronder, maar niet uitsluitend, oorzakelijke en gevolgschade, gederfde winst of schades die voortkomen uit het verlies van gegevens, verlies van een kans op een opdracht of onderbreking van de bedrijfsprocessen) welke voortkomen uit het gebruik of de onmogelijkheid van het gebruik, van enige ZZP direct Site en de ZZP direct inhoud, al dan niet op basis van garantie, wanprestatie, onrechtmatige daad of enige andere wettelijke grond en onafhankelijk van het feit of ZZP Direct wel of niet voor de mogelijkheid van dergelijke schade is gewaarschuwd.

9. Beperking van de Aansprakelijkheid
Voor zover wettelijk toegestaan, zal de maximale aansprakelijkheid van ZZP direct die voortkomt uit of verband houdt met enige ZZP Direct Site of jouw gebruik van de ZZP Direct inhoud, afgezien van de reden voor de actie (hetzij wanprestatie, onrechtmatige daad, garantiebreuk of anderszins), de som van € 100 niet te boven gaan.

10. Links naar andere Sites
De ZZP Direct Site bevat links naar websites van derden. Deze links worden uitsluitend beschikbaar gesteld als een faciliteit voor U en niet als een aanbeveling van ZZP Direct voor de inhoud van bedoelde websites van derden. ZZP Direct is niet aansprakelijk voor de inhoud van per link verbonden websites van derden en staat niet in voor de inhoud of de juistheid van materiaal dat op de websites van deze derden staat. Indien U besluit om de per link verbonden websites van derden te bezoeken doet U dat voor Uw eigen risico.

11. Geen Doorverkoop of Onbevoegd Commercieel Gebruik
U stemt ermee in Uw rechten en verplichtingen onder deze Voorwaarden niet door te verkopen of over te dragen. U stemt er eveneens mee in om ongeautoriseerd commercieel gebruik te maken van enige ZZP Direct Site.

12. Vrijwaring
U gaat ermee akkoord om ZZP Direct en haar nevenbedrijven en hun respectieve leidinggevenden, directeuren, medewerkers en vertegenwoordigers te verdedigen, te vrijwaren van aansprakelijkheid, te beschermen voor en tegen enige aanspraken, acties of verzoeken, inclusief maar niet beperkt tot, redelijke juridische en administratieve kosten die verband houden met of voortkomen uit (i)enige Gebruiker Inhoud of ander materiaal dat U verstrekt aan enige ZZP Direct Site, (ii) Uw gebruik van enige ZZP Direct Inhoud of (iii) Uw overtreding van deze voorwaarden. ZZP Direct zal U onmiddellijk op de hoogte stellen van enige aanspraak, aanklacht of vervolging van dien aard.

13. Algemeen
Deze Voorwaarden zijn onderworpen aan de Nederlandse wet. De jurisdictie voor enige aanspraken die voortkomen uit de overeenkomst ligt uitsluitend bij de rechtbank van Rotterdam. Indien enige bepaling in deze Voorwaarden ongeldig wordt verklaard door enige rechtbank met competente rechtsmacht, heeft het niet geldig zijn van bedoelde bepaling geen invloed op de geldigheid van de overige bepalingen in deze Voorwaarden, die volledig van kracht en effectief blijven. Het afstand doen van enige voorwaarde van deze Voorwaarden wordt niet gezien als het in de toekomst of definitief afstand doen van bedoelde voorwaarde of enig andere voorwaarde. Bovendien wordt, wanneer ZZP Direct niet in staat is om enige voorwaarde van deze Voorwaarden af te dwingen, dit niet beschouwt als afstand doen van bedoelde voorwaarde noch op ander wijze invloed hebben op ZZP Directs vermogen om deze voorwaarde op enig moment in de toekomst in te roepen. Behalve wanneer dat uitdrukkelijk in een aanvullende overeenkomst, gelden aanvullende voorwaarden voor bepaalde delen van de ZZP Direct S ites, of in een softwarelicentie of in materiaal op bepaalde pagina’s op de ZZP Direct Sites is opgenomen, vormen deze Voorwaarden de volledige overeenkomst aangaande het gebruik van de ZZP Direct Sites, tussen U en ZZP Direct. In deze Voorwaarden zal geen enkele verandering worden aangebracht behalve bij de plaatsing van een herziening op deze pagina.